Kjedsomhet på jobb er den nye produktivitetsdreperen
– lær hvordan 7 gode vaner kan skape engasjement, vekst og varige resultater
Praktiske verktøy for mer kontroll, tydeligere prioriteringer og bedre gjennomføring i en travel hverdag.
Velkommen til FranklinCoveys webcast i tid og effektivitet.
Hvorfor dette kurset?
Mange ledere kjenner på det samme: kalenderen er full, men fremgangen føles liten. Dagen forsvinner i møter, e-poster og oppgaver som haster – men som sjelden virkelig betyr noe.
Høyt tempo og kontinuerlige skifter i fokus gjør at mange jobber hardt – men ikke alltid med det som gir størst effekt.
Etter webcastet sitter du igjen med:
Basert på FranklinCoveys anerkjente prinsipper fra “De 7 gode vanene”, får du praktiske verktøy til å:
- Skille mellom det som haster og det som er viktig
- Prioritere tid på oppgaver som skaper varig verdi
- Redusere stress, kjedsomhet og meningsløshet i hverdagen
- Øke produktiviteten – uten å øke presset
Påmelding
Praktisk informasjon
- Hva: Webcast
- Sted: Teams
- Når: 06. november
- Kostnadsfritt
Bli kjent med din fasilitator for dagen
“Når organisasjoner samarbeider med oss, endrer folkene deres atferd – både individuelt og kollektivt – på måter som har en dramatisk innvirkning.”
– Alexandra Wennerholm
Alexandra har bred erfaring fra arbeid med flere av våre største kunder. Hun støtter organisasjoner i å utvikle ledere, team og bedriftskultur med mål om å skape varig endring og målbare resultater.
Dette sier kundene våre om Alexandra:
- «Hun er helt rå! Fortsett som før!»
- «Superbra instruktør – engasjerende!»
- «Utrolig flink!»
- «Alexandra er både dyktig og imøtekommende – vi ønsker henne til å holde disse kursene for oss“.
Hva vil du få ut av webcastet?
Hva får du med deg fra workshopen…
- Klar retning: Oversette mål til ukentlige og daglige prioriteringer.
- Fokus på det som betyr mest: Skille mellom viktig og haster – og beskytte tid til verdiskapende arbeid.
- Effektiv planlegging: En enkel ukerytme for plan, fokusøkter og oppfølging.
- Møte- og e-postdisiplin: Enkle grep som frigjør tid og øker kvaliteten i samhandling.
- Bærekraftig prestasjon: Rutiner for å holde energi og kapasitet over tid.
- Teamforpliktelser: Felles arbeidsavtaler som gjør det lett å gjøre det riktige – sammen.
Hvem passer kurset for?
Ledere og fagpersoner som vil løfte egen og teamets effektivitet, og som ønsker et praktisk system som faktisk kan brukes i hverdagen – ikke bare teori.
💡 Kort sagt: Lær hvordan du som leder kan bruke tiden der den faktisk teller – og skape en arbeidskultur der både mennesker og resultater blomstrer.
Program
Personlig effektivitet
- Fra reaktiv til proaktiv: ta styringen over egen hverdag
- Viktig vs. haster: prioriteringsramme for riktige valg
- Ukerytme: planlegge uken, beskytte fokustid, legge inn margin
- Gjennomføringsverktøy: fra mål → milepæler → neste handling
- Møte- og e-posthygiene: standarder som kutter tidstyver
- Energi og kapasitet: små vaner som holder deg skarp
Team- og samhandlingseffektivitet
- Felles retning: fra strategi til tydelige leveranser
- Teamavtaler: arbeidsregler for fokus, tilgjengelighet og beslutninger
- Samhandlingsflyt: korte statusløp, tydelig oppfølging, “eier” av neste steg
- Kvalitet i kundemøter: forberedelse, struktur og oppfølging som skaper verdi
- Skalerbarhet: gjøre gode vaner til standard praksis i teamet
- 12-ukers handlingsplan: implementering og målepunkter
Arbeidsform
Korte fagbolker, praktiske øvelser, refleksjon og umiddelbar anvendelse på egne case. Du jobber med dine faktiske leveranser, kalender og møteagendaer – slik at gevinstene starter samme uke!
Har du spørsmål til eventet?
Kontakt oss på: info@franklincovey.no
Dette mener kundene våre
Simple, well-articulated concepts that are important to be aware of, discuss, reflect on. Very important content that is far too easy to put on the back burner. Good reminder and good tools to build into daily life.
Six years ago, everyone had their own processes and ways of doing things. Leadership just wasn’t on the same page. FranklinCovey has broken down the silos. All the different departments have started communicating with each other. Everyone is participating. It’s amazing!
My learning experience with the FranklinCovey 7 Habits of Highly Effective People was truly transformative. The session equipped me with valuable tools for personal and professional growth and fostered a deep understanding of effective habits that have reshaped my approach to life. I appreciate the practical insights and real-world applications that make this program an exceptional journey of self-discovery and continuous improvement.
I really enjoyed the day. The content is digestible and spanned across gender and age with its applicability. The facilitator made it such a fun experience with her authentic and approachable demeanor. Excited to use this with our individual contributors at our organization!
Påmelding
Om FranklinCovey Norge
Vi er stolte av å være det mest betrodde ledelsesselskapet i verden. Med vår ekspertise og dedikasjon hjelper vi din bedrift med å oppnå eksepsjonelle resultater gjennom kollektiv atferdsendring.
De best presterende organisasjonene har fire ting til felles - de:
1. Utvikler eksepsjonelle ledere på alle nivåer.
2. Innfører effektive vaner hos hvert enkelt individ.
3. Bygger en inkluderende kultur med høy tillit.
4. Bruker en felles handlingsplan for å jobbe mot sine viktigste mål.
Alt vi gjør er designet for å hjelpe din bedrift med å lykkes i disse fire nøkkelområdene. Varig atferd begynner innenfra og ut - med hvem du er og hvordan du ser ting. Dette gjenspeiles i hvordan du engasjerer og leder andre. Vårt innhold, basert på tidløse prinsipper for menneskelig effektivitet, er designet for å hjelpe mennesker med å endre både tankesettet og atferden deres. Når organisasjoner samarbeider med oss, endrer deres mennesker atferd - både individuelt og kollektivt - på måter som gir betydelig effekt. Sammen løser vi organisasjoners mest presserende problemer og oppnår banebrytende resultater.
