Velkommen til eventet Bygg ledere på alle nivåer

Ansatte og kultur som konkurransefortrinn

2 av 3 ansatte vurderer å forlate jobben sin på grunn av manglende karriereutvikling.*  

I 2024 endrer markedet og teknologien seg raskere enn noen gang og vi og våre virksomheter må tilpasse oss og snu usikkerhet til mulighet. Forventningene er høye, både blant talenter og blant kunder.  

Som Niklas Hedin, CEO i Centiro sier: du, som leder, må være aktivt med som støttespiller i endringen for å få en suksessfull gjennomføring. I dag er leder- og kulturutvikling forretningsutvikling. 

Utvikling og effektivitet er nøkkelord for fremtidens arbeidsmarked. En mangfoldig og hybrid arbeidsstyrke er viktig, noe som krever tillit og samarbeid på tvers av tidssoner, kulturer og teknologi. 

Vi møtes live online 23 mai fra kl 09-10 og vi vil gi rom for diskusjon og utveksling av ideer rundt: 

• Hvordan endre mot en menneskesentrisk kultur 
• Hvilke skritt er kritiske for å få til kollektiv atferdsendring 
• Vi viser en casevideo fra Centiro og et intervju med CEO Niklas Hedin
• Hvilket lederskap vil inspirere folk til gode prestasjoner og resultater 
• Hvor du skal begynne og hvordan du planlegger for fremtiden 

Om Centiro og caset: 

Centiro er rangert topp 3 av Europas beste arbeidsplasser av Great Place To Work, det beste Karriereforetaket i Svergie, har på 23dje året fått AAA rating av Dun & Bradstreet og er rangert som en av få Master Gaselle virksomheter i Sverige. 

Centiro har over flere år jobbet målrettet med FranklinCovey for å utvikle seg til en lærende virksomhet og å utvikle ansatte og kultur med veldig gode resultater og i caset på vårt event vil CEO Niklas Hedin dele hvordan de jobber for å få til de gode resultatene. 

Hvem er dette eventet for?
Du og dine kolleger, som er ansvarlige for å utvikle ledere og team.  

*LinkedIn Workplace Learning Report 2023. 

Fra FranklinCovey Norge vil du møte Managing Partner Tonje Elisabeth Aarøe og teamet til FranklinCovey Norge, Associate Consultant Afsheen Azam og Erik Eklund og intern Aurora Ringlund Myhrsveen.

For mer informasjon kontakt Afsheen Azam på afsheen@franklincovey.no eller Tonje Elisabeth Aarøe på tonje@franklincovey.no.